Hvor langt skal man tillate bruk av kollektiv straff? Avsløringen om korrupsjonskulturer og dobbeltspill i Unibuss AS, avkrever helt riktig straffereaksjon. Den straffen bør rettes til de ansvarlige. Det kan virke som at markedsliberalistene ikke nøyer seg med å straffe lederne, men at arbeidstakerne også skal straffes (del-straffes). Det er visstnok bestemt at Unibuss skal utestenges fra å delta i videre anbud over en periode, som en del av straffen. Det vil trolig bety at arbeidstakerne mister sine jobber i Unibuss etter hvert som oppdragene selskapet i dag utfører blir fjernet. Er det riktig at arbeidstakerne kollektivt skal straffes i form av å risikere å miste sine jobber, og sin inntekt for seg og sine familier, fordi om lederne i selskapet er uredelige – og dermed udugelige?
Burde ikke selskapet kunnes drives videre av de øvrige arbeidstakerne i selskapet?
Abonner på:
Legg inn kommentarer (Atom)
Ingen kommentarer:
Legg inn en kommentar