Tariffoppgjøret 2010!
Teoretisk kunnskap om ledelse har skapt store lønnsforskjeller
Teoretiske ledere mangler ofte praksis og forståelsen av betydningen av praksiserfaring.
Det er kombinasjonen av teori og praksis som skaper verdier
Kanskje er det på tide å vedsette praksiserfaring på lik linje med teoretisk kunnskap?
Vi er jo avhengige av hverandre, kvinner og menn – og likelønn!
Abonner på:
Legg inn kommentarer (Atom)
Ingen kommentarer:
Legg inn en kommentar